Analisar a vaga, definir perfil junto ao gestor e elaborar divulgação. Triar currículos, abordar candidatos, realizar entrevista de triagem (coletiva ou individual), aplicar testes, acompanhar e avaliar dinâmicas de grupo. Analisar o resultado dos testes dos candidatos e definir aprovação em conjunto com o gestor. Conferir escolaridade exigida, agendar exame médico admissional e mudança de função. Providenciar recolhimento de documentação admissional. Realizar devolutiva do processo seletivo aos candidatos. Acompanhar e garantir a cota de aprendizes ativos na Regional SC. Demais atividades pertinentes ao cargo. Excel intermediário, conhecimento SAP. CNH B. Experiência na área de Recursos Humanos, com foco em Recrutamento e Seleção. Disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta, das 8h às 18:03h. Disponibilidade para realizar plantão.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Temporário - Período Integral

Área Profissional: Analista em Logística - Distribuição, Recebimento e Expedição