Estamos em busca de um(a) profissional experiente para integrar nossa equipe de Recursos Humanos! Se você domina processos de rescisão, férias e tem vivência em rotinas de admissão e ponto eletrônico, essa oportunidade é para você! Requisitos: Domínio sobre processos e cálculos de rescisão e férias; Conhecimentos sólidos em admissão, ponto eletrônico e reclamatórias trabalhistas; Experiência com processos de benefícios (compra de VR/VA, VT, plano de saúde, odontológico e seguro de vida); Familiaridade com os sistemas Sênior (Administração de Pessoal, Ronda, BS, Gestão do Ponto e HCM); Conhecimento em Medicina e Segurança do Trabalho; Experiência com as rotinas do eSocial. Graduação em Administração, Contabilidade, Gestão de RH ou áreas afins. Se você é proativo(a), organizado(a) e está sempre em busca de aprimorar seus conhecimentos, venha fazer parte do nosso time! Benefícios: -. Auxilio Babá (Filhos até 6 meses) -. Auxilio Creche (Filhos até 6 anos) -. Seguro de Colaborador -. Seguro de Vida -. PPR -. VR -. Plano de Saúde -. VT -. VA -. Plano Odontológico

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal