O quê?
Onde?

Coordenador De Treinamento E Desenvolvimento

3,7
EMPRESA CONFIDENCIAL
24 avaliações
São Paulo - SP
R$ 6.000,00 (Bruto mensal)
Presencial
7 nov

Estamos buscando um profissional experiente para a posição de Coordenador de Treinamento e Desenvolvimento. Nosso objetivo é fortalecer nosso time de recursos humanos, fornecendo treinamentos e desenvolvimento contínuos para nossos colaboradores. Se você é um facilitador nato, apaixonado por crescimento profissional e está preparado para liderar nossa estratégia de treinamento, então essa vaga é para você! Responsabilidades: - Planejar, desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento que atendam às necessidades dos colaboradores e estejam alinhados com os objetivos da empresa. - Identificar lacunas de habilidades e desenvolver soluções inovadoras para garantir que nossa equipe esteja atualizada e preparada para enfrentar os desafios do mercado. - Colaborar com os gestores para identificar as necessidades específicas de treinamento de suas equipes e fornecer suporte personalizado para garantir a excelência no desempenho. - Avaliar periodicamente os programas de treinamento existentes e propor melhorias ou novas abordagens. - Coordenar a logística de treinamentos, garantindo que todos os recursos necessários estejam disponíveis. Habilidades e Qualificações: - Superior Cursando ou Completo : Psicologia, administração, gestão de RH - Experiência comprovada como coordenador de treinamento e desenvolvimento, preferencialmente em um ambiente corporativo e empresas de terceirização - Criatividade para desenvolver soluções inovadoras de treinamento que engajem e motivem os colaboradores. - Excelentes habilidades de comunicação, tanto verbal quanto escrita. - Pró-atividade para identificar oportunidades de melhoria e agir proativamente para implementá-las. - Resiliência para lidar com desafios e pressões do dia a dia. - Conhecimento em tecnologias de aprendizagem e metodologias de treinamento. - Capacidade de liderança para motivar, inspirar e desenvolver talentos. Agradecemos a todos os candidatos pelo interesse em fazer parte de nossa equipe. Benefícios: -. Vale Transporte ou Auxilio Combustível, Refeição no loca, Vale Alimentação

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento

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Exigências
  • Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
  • Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
Habilidades
Criatividade, Comunicação, Pró atividade, Resiliência
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