• Supervisionar a equipe de analistas, assistentes, auxiliares e estagiários de Recrutamento e Seleção, garantindo a produtividade e a qualidade dos processos. • Planejar, executar e monitorar as estratégias de recrutamento e seleção para diferentes níveis e segmentos. • Supervisionar todas as etapas do processo de R&S. • Realizar análise de perfil das vagas. • Desenvolver e implementar processos seletivos eficazes, utilizando diferentes canais de recrutamento. • Conduzir entrevistas de seleção de candidatos de níveis estratégicos. • Garantir o cumprimento dos prazos de SLA. • Acompanhar as ações de integração e acompanhamento dos novos colaboradores, entre outros. Benefícios: -. VT, VR e Cesta Básica

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Supervisor em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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