Descrição de Cargo Líder de Produção Sênior Departamento: Produção Industrial Indústria de Bebidas Local: Indaiatuba Tipo de Contrato: CLT Horário: 7H ÁS 17H Resumo do Cargo: Profissional responsável pela condução e supervisão das operações do setor de produção em indústria de bebidas, com forte atuação no envase, rotulagem, empacotamento, embalagem e paletização. Atua diretamente no chão de fábrica, liderando equipes, operando máquinas quando necessário e garantindo o cumprimento de metas, padrões de qualidade e segurança. Responsabilidades: Coordenar as atividades operacionais da linha de produção de bebidas, com foco em envase, rotuladora, empacotadora, embaladora e strechadeira. Liderar e orientar a equipe de produção quanto ao cumprimento dos processos, turnos e padrões estabelecidos. Monitorar o desempenho de máquinas e equipamentos, apoiando ajustes, trocas de formato e intervenções básicas sempre que necessário. Realizar checklists de funcionamento dos equipamentos e auxiliar nas manutenções preventivas e corretivas em conjunto com a equipe técnica. Garantir a correta aplicação das boas práticas de fabricação (BPF), normas de segurança e uso adequado de EPIs. Acompanhar indicadores de produção, rendimento e perdas, propondo ações para melhoria contínua. Organizar e manter o setor de produção limpo, seguro e dentro dos padrões de qualidade e eficiência. Colaborar com os setores de manutenção, controle de qualidade e logística para garantir fluidez na operação. Registrar e reportar anomalias, ocorrências operacionais e sugestões de melhoria. Requisitos: Ensino Técnico completo (Produção, Alimentos, Mecânica, Elétrica ou áreas correlatas). Experiência comprovada em indústria de bebidas, com vivência prática em envase, rotuladora, empacotadora, embaladora e strechadeira. Conhecimentos em operação de máquinas e intervenções técnicas básicas (mecânica e elétrica). Capacidade de leitura de ordens de produção e interpretação de instruções operacionais. Conhecimento em controle de processos, segurança e boas práticas de fabricação. Diferenciais: Curso em TPM, 5S, Lean Manufacturing ou similares. Conhecimento em sistemas de controle de produção (ERP ou MES). Experiência com gestão de turnos e produção contínua. Competências Comportamentais: Liderança técnica e operacional Perfil mão na massa e senso de Organização e disciplina Boa comunicação com equipe e superiores Foco em resultados e melhoria contínua

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Encarregado em Industrial, Produção, Fábrica - Produção

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