Gerir a equipe com foco na qualidade do atendimento, acompanhando e monitorando os atendimentos prestados.
Gerenciar a equipe da área: contratação, escalas, férias, plano de desenvolvimento, acompanhamento de resultado, feedback, gestão de conflitos, etc.
Gerir a equipe de forma estratégica, acompanhando os resultados de vendas, fornecendo feedbacks para redirecionar a performance e resultados a fim de garantir o alcance das metas.
Realizar a gestão do visual merchandising da loja, seguindo os padrões estabelecidos pela empresa.
Planejar e executar o cronograma de ações comerciais que serão realizadas, criando estratégias que possibilitem alcançar e alavancar os resultados da loja.
Planejar e executar treinamentos e ações que desenvolvam a performance e motivação da equipe, aperfeiçoando o time para atuar com foco em resultados.
Realizar a abertura, fechamento e acerto de caixa de acordo com os procedimentos definidos pela empresa.
Gerir a precificação dos produtos da loja, certificando que as etiquetas de preços e promoções estejam no modelo padrão definido pela empresa.
Realizar os depósitos bancários referente a operação do caixa, cumprindo os procedimentos definidos pela empresa.
Confeccionar e enviar o relatório de despesas gerenciais para prestação de conta com o departamento financeiro. Realizar o ajuste estratégico do estoque da loja, acompanhando o giro dos produtos, curva ABC, prazo para o recebimento de mercadorias, ofertas entre outros fatores.
Acompanhar o recebimento e abastecimento de mercadorias, conforme procedimento definido pela empresa. Planejar e executar ações preventivas para acompanhar e controlar as datas de validades dos produtos da loja. Gerir as demais atividades administrativas da loja: troca de produto, devolução de valor ao cliente, vale de funcionário, emissão de nota fiscal, entre outras atividades.
Realizar o procedimento de segurança da empresa para guarda de valores do caixa e malote, assegurando o uso adequado e prestação de conta as áreas fins. Estabelecer uma rede de networking ativa com os representantes e promotores das marcas, visando criar parcerias estratégicas. Acompanhar as validades dos alvarás de funcionamento da loja (corpo de bombeiro, vigilância sanitária e extintores).Gerir conflitos internos e externos, sempre que necessário, com imparcialidade e empatia atuando para manter um clima organizacional harmonioso aos colaboradores e clientes. Reportar ao gestor direto as situações e demandas relevantes da área. Cumprir as normas, políticas e diretrizes da empresa e resguardar as informações sigilosas.
Ensino Superior Completo em Administração, Gestão Comercial ou áreas afins.
Desejável conhecimento em vendas do varejo;.
Conhecimento em: Gestão Comercial. Estratégia Comercial. Mercado de Varejo. Gestão de Pessoas.
Benefícios:
-. Tíquete Alimentação
-. Vale Transporte
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Especialista em Comercial, Vendas - Lojas / Shopping
Exigências
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
Administração de empresas; Ensino Superior
Habilidades
COMERCIAL
GESTAO DE PESSOAS
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