Recrutamento e seleção do início ao fim (recrutamento de candidatos, entrevistas e admissão) Controle de admissão e rescisão; Integração de novos colaboradores; Controle do ponto eletrônico (presenças, ausências, declarações e atestados); Controle de benefícios; Controle de alvarás, licenças e certificados; Controle de férias; Realização de eventos mensais; Ajustes de escalas; Equiparação salarial; Controle de plano de carreira; Auxilio aos colaboradores; Alimentação de planilhas para fechamento da folha de pagamento.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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