Apoiar os processos de recrutamento e seleção (divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas). Auxiliar na integração de novos colaboradores. Organizar e manter atualizados os documentos e arquivos de pessoal. Apoiar na administração de benefícios (inclusões, exclusões e esclarecimento de dúvidas). Atualizar planilhas e sistemas de controle de RH. Auxiliar na organização de (treinamentos e) eventos internos. Dar suporte na comunicação interna e no endomarketing. Auxiliar no controle de ponto eletrônico, férias, licenças, Apoiar a execução de programas de treinamento e desenvolvimento Acompanhar processos admissionais, demissionais e movimentações internas; Cumprir e fazer cumprir as normas internas e legislação trabalhista vigente; Zelar pela manutenção de um ambiente de trabalho saudável e respeitoso

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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