DESCRIÇÃO Se você tem experiência na área de Recursos Humanos, gosta de lidar com pessoas e acredita na importância de um RH estratégico e bem estruturado, essa oportunidade pode ser para você. Estamos em busca de alguém comprometido, organizado e que goste de atuar com diferentes frentes do RH, desde o operacional até ações que envolvem clima organizacional e desenvolvimento de pessoas. Principais atividades: - Apoiar nos processos de admissão e demissão, garantindo conformidade legal, além da coleta e organização de documentos admissionais junto à contabilidade; - Auxiliar na conferência da folha de pagamento, rescisões, férias e 13º, e no controle e lançamento de dados do ponto eletrônico (banco de horas, horas extras, faltas e atrasos); - Atuar na administração de benefícios (VT, VR/VA, plano de saúde), no atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas, e nos processos de recrutamento e seleção (divulgação de vagas, triagem, entrevistas iniciais e feedbacks); - Responsável também pela integração de novos colaboradores, atualização de cadastros e prontuários, apoio a ações de endomarketing e clima organizacional, além da participação em treinamentos e apoio logístico a eventos internos de RH. Horário de trabalho Segunda à quinta das 08h às 18h Sexta das 08h às 17h com 1h30 de almoço REQUISITOS - Ensino superior cursando ou completo em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas; - Necessário ter noções de legislação trabalhista e rotinas de Departamento Pessoal, conhecimento básico em sistemas de ponto eletrônico; - Pacote Office em nível intermediário (com foco em Excel); - Desejável conhecimento básico em recrutamento e seleção; - Experiência comprovada como RH Generalista. BENEFÍCIOS Além de salário compatível com o mercado, oferecemos benefícios: - Ajuda de custo - 432,00/mês; - Plano de Carreira.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)