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Avaliações de funcionários da Acearia Frederico Missner S.A.
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23 Avaliações
4,0
5 estrelas
4 estrelas
3 estrelas
2 estrelas
1 estrela
3,7
Oportunidade de promoção
4,1
Conciliação com a vida familiar
4,0
Ambiente de trabalho
3,4
Benefícios
87%
Recomendaria a um amigo
86%
Aprovam a diretoria (de 18 avaliações)
Avaliação mais destacada Legal
Valorado 8 Junho 2021. Auxiliar de produção há 7 anos (Ex-Funcionário), Santa Catarina
boa experiência legal
Prós
Otima
Contras
Muito boa
Dica a diretoria
Excelente
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Avaliação mais destacada Familiar
Valorado 29 Abril 2021. ENG. DE SEG. DO TRABALHO há 7 anos (Ex-Funcionário), Santa Catarina
Compromisso com a segurança
Dica a diretoria
Comprometida com a segurança dos trabalhadores
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Avaliação mais destacada Boa empresa
Valorado 4 Dezembro 2019. Auxiliar de Produçao há 7 anos (Ex-Funcionário), Santa Catarina
E uma otima empresa boa oportunidade de promoçao
Prós
Garagem comida na empresa
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Avaliação mais destacada Rasuavel
Valorado 4 Junho 2019. Auxiliar de produção há 8 anos (Ex-Funcionário), Santa Catarina
Boa e competente na áreas que presta serviço.
Prós
Oportunidades e beneficios
Contras
Não dar tempo de serviço ao empregado.
Dica a diretoria
Competente
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Avaliação mais destacada Avaliação geral da empresa
Valorado 24 Maio 2019. Auxiliar de Serviços Gerais há 7 anos (Ex-Funcionário), Santa Catarina
A empresa ofere otimas oportunidades de crescimento para seus funcionários.
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Avaliação mais destacada Ótima
Valorado 3 Maio 2019. Auxiliar de produção há 7 anos (Ex-Funcionário), Santa Catarina
A empresa sempre pensa no bem estar dos funcionários, incentivando os funcionários a continuarem os estudos
Prós
Sempre dando treinamentos para os funcionários
Contras
Não tenho nada contra
Dica a diretoria
Sempre motivando os funcionários ,treinando para evitar acidentes
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Avaliação mais destacada ACEARIA FREDERICO MISSNER
Valorado 5 Outubro 2018. Analista de Recursos Humanos, Santa Catarina
Bom relacionamento de empresa x colaborador. Possibilidade de diálogo e exposição de opiniões.
Dica a diretoria
Boa comunicação com os Diretores, há preocupação em manter os colaboradores motivados
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