Planejamento de Carreira e Sucessão
Apoio a Líderes e Gestores
Compliance e Conformidade Legal
Gestão de Conflitos e Mediações
Controle de Documentação Trabalhista
Acompanhamento de indicadores de Performance de RH
Comunicação de Mudanças Organizacionais
Implementação de Politicas de Setores
Executar o processo de Recrutamento e Seleção
Oferecemos:
Desconto em plano de saúde após período de experiência
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
- Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
- Português (Nativo)
- Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft PowerPoint, Microsoft Excel, Microsoft Outlook, LibreOffice
Habilidades
Capacidade de liderança
Dinamismo
Gestão de pessoas
Visão estratégica
Comunicação
Inteligência Emocional
Benefícios
- Assistência médica
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
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