Principais Responsabilidades:
Apoio no Treinamento e Desenvolvimento:
Auxílio no desenvolvimento e treinamento contínuo de Trainees e Assistentes da equipe, promovendo uma integração efetiva e ajudando no crescimento profissional de todos os membros.
Acompanhamento do desempenho e feedback construtivo para garantir evolução constante.
Preparação de Papéis de Trabalho e Relatórios Administrativos:
Elaboração de documentos e relatórios administrativos com alto nível de precisão e organização.
Garantia de que todos os papéis de trabalho atendam aos padrões de qualidade e exigências dos projetos.
Assistência na Elaboração de Relatórios de Auditoria:
Colaboração no desenvolvimento de relatórios finais de auditoria, com a análise de dados, evidências coletadas e conclusões, oferecendo uma visão clara e objetiva para os clientes.
Planejamento de Projetos de Auditoria:
Definição e estruturação do escopo dos projetos de auditoria, levando em consideração os objetivos, prazos e expectativas dos clientes.
Cálculo de materialidade, organização da equipe e planejamento detalhado de atividades.
Identificação de riscos, mapeamento de processos e definição de áreas específicas para testes e coleta de dados, assegurando que o planejamento seja estratégico e eficiente.
Execução de Trabalhos de Auditoria:
Realização de reuniões de alinhamento com os clientes, fornecendo atualizações detalhadas sobre o progresso dos projetos e ajustando prazos ou demandas conforme necessário.
Condução de testes auditáveis e validação de informações críticas, assegurando a integridade dos dados coletados.
Solicitação e análise de documentação, promovendo a busca por evidências claras para garantir a precisão e a confiabilidade das auditorias.
Gestão de Equipe e Relacionamento com Clientes:
Organização e coordenação eficaz de equipes, garantindo a execução eficiente dos projetos dentro dos prazos e padrões de qualidade.
Forte interação com os clientes, cultivando relacionamentos sólidos e garantindo uma comunicação clara e eficaz em todas as fases do processo.
O que Esperamos de Você:
Proatividade, organização e visão estratégica.
Habilidade em gerenciar múltiplas tarefas e priorizar atividades de acordo com a necessidade dos projetos.
Capacidade de trabalhar de forma colaborativa e contribuir para o sucesso da equipe.
Desejo de crescer profissionalmente e de desenvolver novas habilidades.
Número de vagas: 2
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Parcial manhãs
Área Profissional: Analista em Auditoria - Auditoria Externa
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
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