Estamos em busca de um Consultor de Seleção Júnior ou Estagiário para atuar no recrutamento de talentos na área da hospitalidade. O profissional será responsável por apoiar os consultores na busca e identificação de candidatos qualificados para diversas posições no setor hoteleiro.
Principais Atividades:
- Realizar mapeamento de mercado para identificar talentos na hotelaria e turismo;
- Conduzir pesquisas e apoiar os consultores no processo de recrutamento;
- Fazer triagem de currículos e identificar perfis alinhados às vagas;
- Realizar contato inicial com candidatos para validação de informações;
- Utilizar ferramentas de busca e redes profissionais para identificação de talentos.
Requisitos:
- Estar cursando Turismo, Hotelaria ou áreas correlatas;
- Experiência prévia no setor hoteleiro será um diferencial;
- Boa comunicação verbal e escrita;
- Perfil proativo, organizado e analítico;
- Habilidade para lidar com múltiplas demandas simultaneamente.
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Prestador de Serviços (PJ) - Período Integral
Área Profissional: Estagiário em Hotelaria, Turismo - Hotelaria
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
- Hotelaria; Ensino Superior, Turismo; Ensino Superior
Habilidades
comunicação
liderança
trabalho em equipe
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