função de designer gráfico na sua empresa é essencial para a criação e desenvolvimento da identidade e comunicação visual da marca. As principais responsabilidades incluem:
1. Criação de Identidade Visual: Desenvolver logotipos, paletas de cores e tipografias que definem a personalidade da marca.
2. Design de Materiais Promocionais: Produzir layouts para flyers, banners, cartazes e posts para redes sociais que promovam produtos ou serviços.
3. Desenvolvimento de Conteúdo Visual: Criar gráficos, infográficos e ilustrações que complementem textos e transmitam mensagens de forma eficaz.
4. Colaboração Interdepartamental: Trabalhar com equipes de marketing, vendas e comunicação para garantir que todos os materiais visuais estejam alinhados com as estratégias da empresa.
5. Atualização de Materiais: Revisar e atualizar designs existentes para manter a comunicação visual relevante e atraente.
6. Pesquisa de Tendências: Manter-se atualizado com as últimas tendências em design gráfico e marketing digital, trazendo novas ideias à empresa.
Em resumo, o designer gráfico é crucial na construção da imagem da empresa e na criação de uma comunicação visual impactante que atraia e engajeopúblico-alvo.
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Parcial manhãs
Área Profissional: Operacional em Artes - Artes Gráficas
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Fundamental (1º grau)
- Português (Intermediário)
Valorizado
- Experiência desejada: Menos de 1 ano
Benefícios
- Ajuda de custo
- Bônus por resultado
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