O consultor é responsável por identificar e atender as necessidades de potenciais alunos interessados nos cursos oferecidos pela instituição. Seu papel é atuar como um facilitador na escolha do curso ideal, utilizando estratégias de vendas consultivas, como o método SPIN Selling, para compreender os objetivos profissionais e pessoais dos leads e oferecer soluções educacionais alinhadas a essas metas.
Além disso, o consultor realiza:
Prospecção de novos alunos
Apresentação detalhada dos cursos
Acompanhamento personalizado durante todo o processo de decisão
Negociação e fechamento de matrículas
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Consultor em Educação, Ensino, Idiomas - Ensino Superior
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
- Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
- Disponibilidade para viajar
Habilidades
Comuniação Escrita
Comunicação Verbal
Empatia
Foco
Gestão do Tempo
Negociação
Relacionamento
Persuasão
Benefícios
- Bônus por resultado
- Celular Corporativo
- Comissões
- Estacionamento
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte
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