Principais Atribuições:
- Desenvolver ações de RH;
- Atuar junto a equipe nos eventos promovidos pelo RH;
- Acompanhar os novos colaboradores na jornada inicial;
- Auxiliar na integração, recrutamento e seleção de vagas administrativas e estratégicas;
- Trabalhar o RH nas unidades da empresa, treinamento e desenvolvimento.
Requisitos:
- Desejável experiência em RH corporativo;
- Desejável conhecimento em recrutamento e treinamentos;
- Desejável disponibilidade para viagens;
- Desejável Ensino Médio completo;
- Desejável conhecimentos em informática.
Competências Comportamentais:
- Proatividade;
- Autonomia;
- Resiliência.
Jornada de Trabalho:
- De segunda à sexta das 07:45 às 11:45hs e das 13:30 às 18:15
Benefícios:
-. Transporte Fretado
-. Vale-alimentação
-. Banco de Horas
-. Assiduidade
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
Valorizado
- Disponibilidade para viajar
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