Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do Silício.
Temos uma equipe diversa de mais de 4.000 profissionais formada pelo Top 1% dos talentos de tecnologia do mundo, trabalhando remotamente em cargos de impacto global.
Ao se candidatar para este cargo, você está dando o primeiro passo em um processo que vai além do comum. Nosso objetivo é alinhar suas paixões, habilidades, e expectativas às nossas vagas, colocando você no caminho para desenvolver uma carreira de sucesso excepcional.
Estamos à procura de Analistas de Compensações para se juntarem à nossa equipe de Recursos Humanos. Procuramos pessoas proativas e dinâmicas, e jogadores de equipe com grande capacidade organizacional, habituados a lidar com múltiplas tarefas e com forte atenção aos detalhes. É uma excelente oportunidade para os profissionais que procuram desenvolver-se numa das empresas de mais rápido crescimento no setor!
O que você vai fazer:
- Conduzir análise de trabalho, avaliação e administração de salários para determinar graus salariais apropriados.
- Fornecer recursos e ferramentas de compensação para um processo de recrutamento bem-sucedido, recompensa, e retenção de talentos.
- Fornecer pesquisa de mercado quando necessário.
Esperamos que você tenha:
- Bacharelado em Administração de Empresas, Matemática, Economia, ou Finanças.
- Experiência em funções semelhantes.
- Excelentes capacidades de comunicação escrita e verbal.
- Nível avançado de inglês.
O que oferecemos:
- Modalidade 100% remota - trabalhe de qualquer lugar.
- Excelente remuneração em USD ou na sua moeda local, como preferir.
- Hardware para você trabalhar de casa.
- Horários flexíveis - faça seu próprio horário.
- Licença parental remunerada, férias, e feriados nacionais.
- Ambiente de trabalho inovador e multicultural.
- Colabore e aprenda com o Top 1% global dos talentos de cada área.
- Ambiente de apoio com mentoria, promoções, desenvolvimento de habilidades, e diversas oportunidades de crescimento.
Junte-se a uma equipe global onde seus talentos excepcionais podem se destacar!
Número de vagas: 10
Tipo de contrato e Jornada: Outros - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
- Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
- Inglês (Avançado)
Habilidades
Administração
Agile
Psicologia
Recursos Humanos
TI/Tecnologia da Informação
Lean
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