Acompanhar as atividades realizadas pela equipe de atendimento da área, conforme normas e rotinas estabelecidas, com eficiência e qualidade. Realizar todas as atividades mantendo o alinhamento às premissas de saúde, segurança e meio ambiente. Realizar controle de ponto e horas dos colaboradores, dominando as atividades operacionais para a contribuição do treinamento e desenvolvimento da equipe. Realizar feedback com o time e controle de escalas e absenteísmos. Informações: - Atuação em Ribeirão Pires - Escala de trabalho: 220 h mensais - (5X2) - 2º A 5º - 08:00 12:00 13:00 18:00/ 6° 08:00 12:00 13:00 17:00 - Solicitamos disponibilidade para treinamento. Requisitos: - Formação; Ensino Médio Completo - Registro em conselho ou certificações específicas (quando necessário); Diferencial: - Experiência na área. Benefícios: -. Vale Alimentação -. Refeitório no local -. Seguro de Vida -. Convênio com empresas -. Assistência Odontológica -. Assistência Médica -. Vale Transporte

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Supervisor em Administração - Recepção

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