Estamos em busca de um Assistente de Departamento Pessoal para integrar nossa equipe. Esse profissional será responsável por atividades ligadas à admissão e demissão de colaboradores, apoiando também na apuração da folha de pagamento e no controle de ponto eletrônico, além de gerenciar benefícios e demais rotinas administrativas do departamento pessoal. Responsabilidades: - Auxiliar no processo de admissão de funcionários. - Controle de Folha de Pagamento: apoio na folha de pagamento, férias, 13º salário e rescisões. - Controlar benefícios (como vale-transporte e vale-alimentação). - Gestão de Ponto e Jornada de Trabalho: acompanhar e controlar a jornada de trabalho dos colaboradores, bem como registrar horas extras, faltas, atrasos e licenças. - Rescisões e Férias: agendar e controlar férias dos funcionários, gerenciar prazos e pagamento. - Arquivo e atualização de documentação: manter atualizados os arquivos dos funcionários, com contratos, fichas de registro, documentos pessoais e demais obrigações legais. - Atendimento aos Funcionários: prestar esclarecimentos sobre pagamentos, benefícios, férias e outros assuntos relacionados à área trabalhista. Requisitos: - Formação completa ou cursando nas áreas de Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas. - Experiência prévia nas rotinas de departamento pessoal. - Conhecimento em legislação trabalhista. - Domínio de sistemas de ponto eletrônico e apuração de folha de pagamento. - Boa capacidade de organização e atenção aos detalhes. - Habilidade de comunicação para atendimento e esclarecimento de dúvidas de colaboradores. Remuneração: - Salário-fixo: R$ 2.274,80. - Benefícios: Vale-transporte, vale-alimentação e assistência médica e odontológica. Horário (carga horária de 44h): - Segunda a sexta das 8h às 18h.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Operacional em Recursos Humanos - Departamento Pessoal