RESIDIR EM CAMPINAS Principais responsabilidades incluem o atendimento aos colaboradores, gestão de benefícios, processamento da folha de pagamento, gestão de licenças, acompanhamento de períodos de experiência, administração de férias, banco de horas e indicadores, recrutamento e seleção, integração de novos funcionários, facilitando a comunicação entre os diferentes setores, avaliação de desempenho, entre outras atividades relacionadas à gestão de recursos humanos.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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