Avaliação mais destacada
Desenvolvimento e o crescimento profiasional
Valorado 7 Maio 2018. Subgerente de Loja há 6 anos (Ex-Funcionário), Sergipe
Gerenciar pessoas, processos, indicadores, realizar pesquisa de concorrência, planejamento estratégico, administração da escala dos colaboradores, desenvolvimento e implementação de merchandising da empresa, feedback aos colaboradores buscando o seu desenvolvimento.
Prós
Salários, forma premiação e condições de trabalho favoráveis
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