Valorado 1 Junho 2018. Promotor em Vendas há 8 anos (Ex-Funcionário), Goiás
Por ser uma empresa grande, poderia ter plano careira, e poder ter um banco de horas ja que la é 6x1, e as vezes o colega precisa sair mais cedo, ou falta, a pessoa que cobrir poderia guardar sua hora quando precisasse usar, ou ate mesmo sua folga! E nao eles darem quando achar conveniente
Prós
Muito pontual com o salario, tem beneficios para o colaborador, e reconhecimento tbm!
Contras
Era que as vezes nao podia ta dazendo troca da folga da semana com outra pessoa para poder ta ajudar
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