Profissional responsável por analisar, implantar e realizar políticas e procedimentos de recrutamento e pré-seleção por meio de processos seletivos internos ou externos. FGTS, Folha de Pagamento, entre outras demandas referente a área. Apoio a contabilidade e jurídico.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Outlook

Habilidades

• Contamatic
• Microsoft Excel
• Microsoft Outlook

Benefícios

• Vale-refeição
• Vale-transporte