O consultor é responsável por identificar e atender as necessidades de potenciais alunos interessados nos cursos oferecidos pela instituição. Seu papel é atuar como um facilitador na escolha do curso ideal, utilizando estratégias de vendas consultivas, como o método SPIN Selling, para compreender os objetivos profissionais e pessoais dos leads e oferecer soluções educacionais alinhadas a essas metas. Além disso, o consultor realiza: Prospecção de novos alunos Apresentação detalhada dos cursos Acompanhamento personalizado durante todo o processo de decisão Negociação e fechamento de matrículas

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Disponibilidade para viajar

Habilidades

• Comuniação Escrita
• Comunicação Verbal
• Empatia
• Foco
• Gestão do Tempo
• Negociação
• Relacionamento
• Persuasão

Benefícios

• Bônus por resultado
• Celular Corporativo
• Comissões
• Estacionamento
• Vale-alimentação
• Vale-refeição
• Vale-transporte