A vaga de Recrutamento e Seleção envolve conduzir processos de contratação, desde a triagem de currículos até a integração de novos colaboradores. A pessoa será responsável por identificar perfis alinhados à cultura e aos valores da empresa, realizar entrevistas, além de acompanhar o processo de admissão e integração inicial dos novos contratados. Também atuará em processos de endomarketing, com foco em desenvolvimento humano, cultura organizacional e gestão de desempenho, desenvolvendo e implementando políticas que promovam o engajamento e o bem-estar dos colaboradores.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior
• Português (Avançado)

• Experiência desejada: Menos de 1 ano
• Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft PowerPoint, Microsoft Excel, Microsoft Outlook

Habilidades

• comunicação
• organização
• visão estratégica

Benefícios

• Assistência médica
• Vale-refeição
• Vale-transporte