Atuar com fechamento de ponto férias Afastamento Necessário experiência com sistema TOTVS Precisa ser uma pessoa dinâmica, focada e proativa. Formação na área de Recursos Humanos, Gestão de Pessoas e áreas afins.
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal