Pré Requisitos: Escolaridade: Graduação completa em Administração, Processos gerenciais, ou áreas afins; Experiência em liderança operacional no varejo, vendas e atendimento ao cliente; Habilidade em comunicação, estratégia e resolução de problemas; Capacidade analítica e de planejamento estratégico. Conhecimento em metodologias ágeis; Pacote Office em nível intermediário; Disponibilidade para trabalho presencial; Diferencial: Experiência no setor de varejo, liderança e inovação. Certificações em gestão, ter veículo próprio. Responsabilidades: Desenvolver e implementar estratégias eficazes; Supervisionar operações diárias para garantir eficiência; Monitorar indicadores de desempenho e manter relacionamentos estratégicos com clientes e parceiros; Identificar oportunidades de melhoria nos processos; Implementar soluções inovadoras; Manter relacionamento com fornecedores e clientes; Benefícios: Assistência médica Seguro de vida Parceria Clube SESC Vale Transporte/ Ajuda de custo Premiação por alcance de faturamento por unidade. Tipo de Contratação: CLT Remuneração: Pretensão Salarial Local de trabalho: Castelo/BH

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Habilitação para dirigir (Categoria A, Categoria B)
• Veículo próprio
• Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft PowerPoint, Microsoft Excel, Microsoft Outlook

Habilidades

• Habilidade de negociação
• Pro-ativo
• Trabalho em equipe
• Comunicação comercial
• Desenvolvimento de lideranças
• Gestão de Indicadores
• Gestão de vendas

Benefícios

• Ajuda de custo
• Assistência médica
• Bônus por resultado
• Seguro de Vida
• Vale-transporte